Passerelles Cadres 56 – La magie de l’Oracle
Déménagement / Matinée juridique………………….. p. 3 Qu’est-ce que l’OPIIEC ? … p. 4 Jurisprudence ……….. p. 5 à 9 Abandon de poste …….. p. 10 Invalidité / RC …………. p. 11 Formation ………….. p. 13-14
Déménagement / Matinée juridique………………….. p. 3 Qu’est-ce que l’OPIIEC ? … p. 4 Jurisprudence ……….. p. 5 à 9 Abandon de poste …….. p. 10 Invalidité / RC …………. p. 11 Formation ………….. p. 13-14
La semaine qui débute ce lundi 10 avril 2023 pourrait bien être la plus importante du feuilleton lié à la réforme des retraites puisqu’après une nouvelle journée de mobilisation, le Conseil constitutionnel rendra vendredi son avis sur le texte. Il se pourrait toutefois que celui-ci ne sonne pas tout à fait la fin du feuilleton.
Alors que le Conseil constitutionnel rendra sa décision le 14 avril 2023, l’intersyndicale maintient la pression sur le gouvernement et organise une nouvelle journée de mobilisation.
Au lendemain d’une rencontre infructueuse avec Elisabeth Borne, les syndicats organisent jeudi 6 avril une onzième journée de mobilisation, espérant une nouvelle démonstration de force
L’intersyndicale appelle à une journée de mobilisations et de grève le 13 avril et soutient toutes les actions et initiatives intersyndicales de mobilisations, y compris le 14 avril, pour gagner le retrait de cette réforme.
L’intersyndicale a été reçue près d’une heure par la première ministre à Matignon, mercredi, et appellent un « maximum de travailleurs et de citoyens » à participer aux manifestations de jeudi.
Les représentants des organisations syndicales vont rencontrer Élisabeth Borne à Matignon ce mercredi. Avec une revendication claire: le retrait de la réforme des retraites.
Nous en appelons à la sagesse du conseil constitutionnel qui doit entendre la juste colère des travailleuses et travailleurs. Enfin, nous appelons ces derniers à se joindre massivement aux nombreux cortèges qui défileront demain à Paris et dans toute la France pour dire une onzième fois NON à cette réforme injuste et brutale !
Pour la deuxième fois consécutive, le nombre de démissions a reculé en France entre le quatrième et le troisième trimestre 2022. Elles demeurent malgré tout nettement supérieures à leur niveau de 2019.